绩效是与组织目标有关的活动或行为，不是这种活动或行为所获得的结果。()

教育活动目标是某一具体的教育活动所要达到的结果，或引起幼儿行为的变化。()

A.绩效是基于工作而产生的,与员工的工作过程直接联系在一起,工作之外的行为和结果不属于绩效的范围

B.绩效与组织的目标有关,对组织的目标应当有直接的影响作用

C.绩效包含表现出来的和未表现出来的工作行为和工作结果

D.绩效既包括工作行为也包括工作结果,是两者的综合体,不能偏废其一

A.组织绩效

B.团队绩效

C.个人绩效

D.整体绩效

A.战略绩效

B.工作成果

C.战略实施

D.绩效考评

工作结果对组织有重大影响的活动或大量的重复性活动称为（）。

A 关键事件

B 要素事件

C 行为要项

D 工作要项

A.与定量的调查结果相关

B.与定性的调查结果相关

C.绩效可以与管理活动、过程、产品(包括服务)、体系或组织有关

D.绩效就是指环境绩效