题目
A.人均业绩=当月总业绩/月末在职人数
B.人均业绩=当月每日人均业绩之和
C.每日人均业绩=每日实收总业绩(不扣除平台费)/每日在职经纪人数据之和
D.每日人均业绩=每日实收总业绩(扣除平台费)/每日在职经纪人数据之和
第1题
第2题
A.1.0
B.1.1
C.1.2
D.1
第3题
A.个人FYC
B.直辖组FYC
C.直辖组津贴
D.绩优组经理奖
E.新主管特别津贴
F.强举绩方案奖励
第4题
A.绩优月度津贴
B.达标组奖励
C.卓越组成就奖
D.组继续率奖
第5题
第6题
A.新人签约首月达标健康,奖励推荐人1200元
B.新人签约首月达标绩优,奖励推荐人1800元
C.新人签约前2个月健康或者绩优即可
D.奖励名额有限,先到先得
第7题
A.当月举绩5人500绩优组经理奖
B.达到7人700元
C.11人1100元
D.12人及以上1200元
E.15人1500元
第8题
A.1-15日主管健康奖励200元
B.1-15日主管绩优奖励200元
C.1-20日1+2健康奖励200元
D.1-31日1+2绩优奖励200元
第9题
A.部绩优推动奖计提不包含直辖室
B.部绩优推动奖中,U室的标准为1+3U人力
C.部育成津贴包含:部一、二、三代育成津贴
D.部增长奖金计提比例统一为30%
第10题
第11题
1. 搜题次数扣减规则:
备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。
3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!