以下业主维护的动作，正确的是（）

A.伙伴Star于2016年5月3日入职，Star没有接授FY16的Bean Stock的资格

B.伙伴Star于2016年4月30日入职，于2017年11月1日离职，不可以抛售FY16的Bean Stock，因为离职日期早于授予日，无抛售资格

C.伙伴Star于2016年4月30日入职，Star有接授FY16的Bean Stock的资格

A.

B.A伙伴2020年11月1日入职，2021年Q2中有优秀茶颜味案例被提名，Q2小葱精神奖可获得3个月

C.B伙伴2021年2月1日入职，2021年Q2中有优秀茶颜味案例被提名，Q2小葱精神奖可获得2个月

D.C伙伴2021年4月1日入职，2021年Q2中有优秀茶颜味案例被提名，Q2小葱精神奖可获得0个月

E.D伙伴2021年3月2日入职，2021年Q2中有优秀茶颜味案例被提名，Q2小葱精神奖可获得1个月

A.团队融入度低，无法适应团队文化

B.没有开单，面临被淘汰

C.工作节奏快，工作辛苦，但收入不高，导致工作热情降低

D.晋升周期长，无适合岗位

A.对于结过婚的妈妈们我会定期和伙伴们在一起坐坐,聊聊家里的事情能够得知员工家里的状况

B.因为上班时间的原因,一般下班了孩子父母都休息了,一个礼拜组织一次员工与父母孩子的视频时间,让她们与家人多沟通,进而拉近双方的感情

C.定期对家属进行回访,让家人来做这些员工的思想工作,同时达到双重的效果

A.新员工平均需要3个月才能熟练掌握生产技能

B.所有人都认真完成了入职教学培训

C.大多数新员工的次品率相较于参加培训前没有下降

D.次品大部分都是新员工制造出来的

A.万某与该电子公司之间视作已签订无固定期限劳动合同

B.如果万某与该电子公司之间只约定试用期，没有约定劳动合同期限，该劳动合同无效

C.该电子公司可以万某无理由旷工3 天以上为由，提前30 日以书面形式通知万某，解除与其劳动合同

D.万某可以要求该电子公司继续履行合同，并且要求其支付经济补偿金

A.10天

B.16天

C.25天

D.30天

A.我们是新零售模式，把银泰整个商场开在了这家店，品牌会比较多，所以大部分都是线上发货的

B.我们这边没有现货的

C.我们这边有定时达服务的，最快一小时就能从最近银泰专柜送到你指定的地址

D.我们店里少量明星单品有现货的，可以帮你介绍

A.维护动作不足，验真期间业主说房子已经卖了，经纪人核销房源，经理审核

B.验真期间忙于带看，以及开单，从来就没有看到过信息

A.0个月

B.1个月

C.2个月

D.3个月