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第1题
着重研究领导风格对其组织成员的影响的是（）
A.古典领导品质理论
B.现代领导品质理论
C.领导行为理论
D.领导权变理论
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第2题
“有效的领导者不仅取决于他们的行为方式，而且还取决于他们所处的环境”，持这种观点的是（）
A.领导性格理论
B.领导行为理论
C.领导权变理论
D.领导环境理论
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第3题
“有效的领导者不仅取决于他们的行为方式，而且还取决于他们所处的环境”，持这种观点的是（)。
A.领导特质理论
B.领导行为理论
C.领导权变理论
D.领导环境理论
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第4题
在领导权变论里，最重要的权变因素是（）
A.领导者自身的特点
B.被领导者的特点
C.领导的情景
D.领导的素质与行为
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第5题
第一个全面的领导权变理论是（）
A.费德勒权变理论
B.情境领导理论
C.路径—目标理论
D.领导者—参与模型
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第6题
菲德勒权变理论认为，不存在一种“普遍适用”的领导方式或领导风格，领导工作强烈地受到领导者所处的客观环境的影响。领导方式是关于领导者特征、追随者特征和（）的函数。
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第7题
领导的生命周期理论，从考虑了下属成熟度的角度看，属于（）
A.领导特质理论
B.领导行为理论
C.领导权变理论
D.领导变革理论
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第8题
根据菲德勒的权变理论，领导方式的有效性主要是要与环境相适应，以下哪一个因素对领导方式的有效性没有影响（）
A.职位权力
B.任务结构
C.领导者与下属的相互关系
D.领导者的素质
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第9题
有关领导行为模式的理论很多，随着管理理论的发展，领导行为模式大致有四种理论学派。（）是领导行为模式理论发展的第一个阶段，也是有关领导的最古老、最普遍的理论。
A.领导权变理论
B.领导行为理论
C.领导特质理论
D.领导风格理论
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第10题
根据领导的权变理论的观点，以下正确的是（）。
A.领导者的有效性只和领导者的素质和行为有关
B.领导者的有效性只与领导者和被领导者相关
C.领导者的有效性只与被领导者和环境都相关
D.被领导者和环境都相关
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