题目
A.目标设置
B.团队成员间人际关系的开发
C.明确每个成员的特长和性格
D.角色分析以及团队过程的分析
第1题
A.明确的团队目标
B.共享
C.一个团队中有不同角色
D.良好的沟通
第2题
A.明确的团队目标
B.共享
C.一个团队中有不同角色
D.良好的沟通
第3题
A.注重培养团队成员不同的心智模式
B.对于工作团队来说,团队规模越大,团队绩效越高
C.在打造高绩效团队时,应尽可能做到团队目标的共享与融合
D.在团队建设中,明确团队成员的角色设置
第8题
A.有明确的规章制度
B.清晰的角色,有效团队的成员必须在清楚的组织架构中有清晰的角色定位和分工,团队成员应清楚了解自己的定位与责任
C.制定可视化的长期和短期目标
D.严格的纪律
第10题
A.明确创业目标→制定创业计划→招募团队成员→清晰职权划分→构建制度体系→团队调整融合
B.明确创业目标→制定创业计划→招募团队成员→团队调整融合→清晰职权划分→构建制度体系
C.明确创业目标→制定创业计划→招募团队成员→构建制度体系→团队调整融合→清晰职权划分
D.明确创业目标→制定创业计划→招募团队成员→构建制度体系→清晰职权划分→团队调整融合
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