题目
第1题
A.工会通过自己的努力,可以影响政府相关政策制定
B.工会通过自己的努力,可以影响政府相关法律的制定
C.工会通过不同层次集体谈判,可以影响或者参与组织人力资源管理的相关决策
D.工会通过不同层次集体谈判,可以影响或者参与组织人力资源管理的相关决策
第5题
A.政治因素对人力资源管理环境的没有影响。
B.经济发展水平对人力资源的管理影响不大。
C.经济发展状况和劳动力市场状况属于内生因素。
D.在我国,影响组织人力资源管理活动的法律只有《劳动法》。
第6题
A.人力资源管理的目标从属于组织目标,人力资源管理的各项职能要以战略为前提
B.人力资源管理的最终目标就是要有助于实现企业的整体目标
C.人力资源管理只是企业管理的一个组成部分,是管理的一个子系统
D.不同的企业,其整体目标的内容可能有所不同,但最基本的目标是要创造价值以满足相关利益群体的需要
第9题
A.理论
B.人才
C.探索
D.发展
第10题
A.工作热情
B.调动他们的自驱力
C.调动他们的工作积极性
D.调动他们的工作主动性
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