题目
A.张某与单位就工伤医疗费而发生的争议,不属于劳动争议
B.张某与单位发生的劳动争议,可以进行协商
C.张某与单位发生的劳动争议,必须先经劳动争议调解委员会调解
D.张某与单位发生的劳动争议,必须先经仲裁,对裁决不服的,可以向法院提起诉讼
第1题
A.张某与单位就工伤医疗费而发生的争议,不属于劳动争议
B.张某与单位发生的劳动争议,可以进行协商
C.张某与单位发生的劳动争议,必须先经劳动争议调解委员会调解
D.张某与单位发生的劳动争议,必须先经仲裁,对裁决不服的,可以向法院提起诉讼
第2题
A.张某与公司因工伤待遇而发生争议
B.张某与公司因工资支付发生争议
C.张某与公司因集资利息发生的争议
D.张某与社会保险经办机构因领取失业金发生争议
第3题
A.在校大学生张某参加某服务性企业的招聘,企业以不招在校生为由拒绝了张某,张某欲起诉企业
B.王某参观某工厂时,被该工厂的一名职工违规操作设备打伤,王某要求工厂赔偿
C.某个体餐馆招收李某为服务员,未签订劳动合同,李某也未要求签订,李某怀孕期间餐馆将李某辞退,李某要求餐馆赔偿
D.陈某是某机关单位的公务员,陈某因单位拒绝支付加班工资与单位发生争议
第4题
A.张某吃了第二个面包,满足程度从10个效用单位增加到了15个单位,增加了5个效用单位
B.张某吃了两个面包,共获得满足15个效用单位
C.张某吃了四个面包后再不想吃了
D.张某吃了两个面包,平均每个面包带给张某的满足程度为7.5个效用单位
第5题
A.张某吃了第二个面包,满足程度从10个效用单位增加到了15个单位,增加了5个效用单位
B.张某吃了两个面包,共获得满足15个效用单位
C.张某吃了四个面包后再不想吃了
D.张某吃了两个面包,平均每个面包带给张某的满足程度为7.5个效用单位
第6题
A.张某可以请求保险公司赔偿
B.保险公司向张某赔偿后,张某不再享受工伤保险
C.在医疗期间内,单位不得解除劳动合同
D.单位认为张某未缴纳工伤保险费用,并且对张某的受伤无过错,因此张某不享受工伤保险 【答案:AC】
第8题
A.张某可以请求保险公司赔偿
B.保险公司向张某赔偿后,张某不再享受工伤保险
C.在医疗期间内,单位不得解除劳动合同
D.单位认为张某未缴纳工伤保险费用,并且对张某的受伤无过错,因此张某不享受工伤保险 【答案:AC】
第9题
第10题
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