题目
第1题
A.学习与成长
B.战略
C.忠诚
D.营业额
第2题
A.平衡计分卡只是采取最低价格、最高收益的立场
B.平衡计分卡可以通过向各层次的劳动力传授公司战略
C.平衡计分卡主要着重于有形资产
D.平衡计分卡是一个只属于高级管理层,不属于组织内各个人的连续过程
第3题
第4题
第5题
A.战略地图
B.人力资源管理计分卡
C.人力资源管理平衡计分卡
D.数字仪表盘
第6题
第7题
A.20世纪60年代
B.20世纪70年代
C.20世纪80年代
D.20世纪90年代
第8题
A.平衡计分卡
B.360度评价
C.用数据说话
D.战略地图
第9题
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