关于县公司增员补充方案，在1.6-14日对于正常参会（主管、准主管、新人）如果10-13号正常参训2人，奖励推荐人新春大礼包（）份

A.30,40,50

B.20,30,40

C.20,30,50

D.10.20,30

A.增员数量

B.业务数量

C.上单件数

D.标准保费

A.月均增员率7%及以上

B.月均增员率10%及以上

C.月均长举率30%及以上

D.月均长举率35%及以上

A.公司应当明确被增员人员的标准、条件、培训方案、计划和业绩考核标准，不得仅以增员数量提供物质或者钞票奖励。

B.公司有关管理制度应明保证险营销人员可以只做业务，不增员和管理保险营销团队，且不得在计酬制度中有歧视性规定。

C.公司应当与每一个招聘的保险营销人员签署书面委托协议。

D.公司可以接受未签署委托协议的任何人的保险业务，不得向其支付保险手续费或类似费用。公司应对委托协议妥善保管。

A.公司应当明确被增员人员的标准、条件、培训方案、计划和业绩考核标准，不得仅以增员数量提供物质或者现金奖励

B.公司有关管理制度应明确保险营销人员可以只做业务，不增员和管理保险营销团队，且不得在计酬制度中有歧视性规定

C.公司应当与每一个招聘的保险营销人员签署书面委托协议

D.公司可以接受未签署委托协议的任何人的保险业务，不得向其支付保险手续费或类似费用。公司应对委托协议妥善保管

A.县(市)级公安机关

B.设区的市级公安机关

C.上级主管部门

D.上级保安公司

A.方案期间个人月均出席率≥80%，且须参加相关专项培训

B.在2022年一季度晋升业务主任/收展员

C.在2022年1月-2022年6月至少达成三次星级人力

D.在2022年二季度晋升或维持组经理职级，直辖组有效人力不低于7人

A.2个工作日内向证券交易所书面说明

B.3个工作日内向中国证监会书面说明

C.3个工作日内向证券交易所书面说明

D.2个工作日内向中国证监会书面说明