招募决策是创业者针对企业的员工招聘所制定的一套决策过程，包括招聘流程、各个岗位的要求、相关表格的制作和评审标准

A.招聘决策

B.人员招募

C.人员甄选

D.人员录用

E.招聘评估

A.任何组织都需要进行招聘决策，招聘的好坏直接影响以后的招聘步骤。

B.招聘是一件涉及组织发展的大事，只有最高层观点一致，才能顺利完成招聘过程。

C.招聘决策适应组织的需要。

D.所有的工作岗位都需要经历招聘基本程序的4大步骤。

A.组织结构调整

B.员工招聘

C.多元化经营

D.企业购并

A.组织结构调整

B.员工招聘

C.多元化经营

D.企业购并

A.确定招聘需求

B.制定招聘计划

C.招募

D.甄选

A.组织结构调整

B.员工招聘

C.多元化经营

D.企业购并

A.发布招聘信息

B.招聘测试

C.员工绩效评估

D.人事决策

A.校园招聘

B.网络招聘

C.外部招募

D.内部招募