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[单选题]

连续旷工()个工作日(含)以上,视为自动离职

A.1

B.2

C.3

D.5

答案
C、3
更多“连续旷工()个工作日(含)以上,视为自动离职”相关的问题

第1题

关于下列说法中,错误的选项是()

A.在正常的工作日,迟到/早退30分钟以内的,按30元/次的标准扣款

B.在正常的工作日,迟到/早退30分钟(含)以上不到半天的按60元/次扣款

C.迟到/早退半天以上的,按旷工一天论处,旷工一天扣罚500元

D.一年内累计旷工2次或者连续旷工2天,视为自动离职

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第2题

员工旷工()个工作日或以上视为自动离职,自动离职者扣除()个月工资

A.2,1

B.3,1

C.4,1

D.4,2

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第3题

根据公司《考勤休假管理办法》规定,连续旷工()个工作日或当年累计旷工()个工作日或以上的,视为严重违反劳动纪律

A.14

B.2;5

C.5;10

D.3

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第4题

连续旷工3天(含)以上视为自动离职()
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第5题

连续旷工2天(含)以上视为自动离职()
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第6题

以下哪几种情况,视为严重违纪,公司有权解除劳动关系()

A.连续旷工3个工作日(含)以上

B.全年累计旷工达5个工作日(含)以上

C.月度迟到达到5次

D.月度累计忘记打卡5次

E.季度考勤积分扣分在15分及以上

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第7题

连续旷工3天以上或累计旷工3天(含)以上者视为自动离职()
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第8题

全年累计旷工3天(含3天),当月连续旷工2天及以上,视为自动辞职,直接解除劳动合同()
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第9题

员工连续旷工达到3天(含)以上或年度旷工累计8天的,视为员工自动解除劳动合同关系()
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第10题

连续旷工天或累计旷工天(含)及以上,视为自动离职()

A.3天,5天

B.3天,7天

C.5天,7天

D.5天,5天

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第11题

连续旷工__天(含)以上的或一年内累计旷工达__天(含)以上的,视为自动离职,劳动合同自动终止,双方不再具有任何权利和义务()

A.3

B.8

C.5

D.10

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