更多“（）包括对工作信息的调查收集、记录描述、分解、比较、衡量、综合归纳与分类。”相关的问题
第1题
纵观整个工作分析过程，一般包括（）与运用指导等环节。
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第2题
工作分析流程中，计划与设计是基础，结果表述与运用是关键，信息分析是目的。
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第3题
明确分析客体，选择分析样本，以保证分析样本的代表性与典型性，是属于工作分析（）流程中的内容。
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第4题
概念结构设计是整个数据库设计的关键，它通过对用户需求进行综合、归纳与抽象，形成一个用独立于具体DBMS的（）描述的数据库概念结构。
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第5题
因为工作执行者本人在提供信息时往往会夸大工作的难度；而顾客在提供信息时也往往会从自己的利益出发，从而导致某些信息特别是与绩效有关的信息与实际不符的情况，所以工作分析时不用去向这些信息源收集信息。
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第6题
工作分析中信息来源之一的（），一般指职业名称辞典和以往的分析资料等。
A.文献汇编
B.主管信息
C.信息分析专家
D.结果表述
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第7题
工作分析人员调查销售经理这个岗位，首先获取到的信息：任职者的工作名称（工作头衔）：那就是（）。
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第8题
数据库设计中，用E－R图来描述信息结构但不涉及信息在计算机中的表示，则为是数据库的（）。
A.需求分析阶段
B.逻辑结构设计阶段
C.概念结构设计阶段
D.物理结构设计阶段
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第9题
无论是封闭式问题还是开放式问题，都要从（）出发进行设计，问卷法的好处是可以快速并且大量收集信息，调查结果易于统计分析。
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第10题
访谈法是收集信息的有效方法，特别是对于有些工作，工作分析人员无法亲身体验，或者是不可能通过观察来了解工作内容、工作方法时，访谈法就显得尤为重要。
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