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[主观题]

战略、战术和作业计划强调的是组织横向层次的指导和衔接。()

答案
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第1题

管理的五大基本职能是()。 A、计划、组织、协调、领导、控制 B、计划、组织、人员配备、指导与领导、控制 C、 计划、组织、协调、指挥、控制 D、计划、组织、人员配备、领导、控制

A.计划、组织、协调、领导、控制

B.计划、组织、人员配备、指导与领导、控制

C.计划、组织、协调、指挥、控制

D.组织、人员配备、领导、控制

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第2题

管理过程中的首要职能是 () A、 人员配备 B、组织 C、计划 D、指导与控制

A.人员配备

B.组织

C.计划

D.指导与控制

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第3题

管理层次是以人类劳动的横向分工和权力的等级属性为划分依据,形成组织的纵向等级结构和层级数目。
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第4题

运营经理的职责是()

A.计划、组织、人员配备、采购和审查

B.计划、组织、人员配备、指导和控制

C.预测、设计、规划、组织和控制

D.预测、设计、运营、采购和审查

E.设计和运营

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第5题

群体间冲突可能发生在横向方面,如跨部门冲突,也可以发生在纵向方面,如组织不同层次间的冲突。
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第6题

读书指导法的既强调学生的读,又强调教师的指导。
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第7题

根据《建筑施工组织设计规范》,施工组织设计有三个层次是指()。

A.施工组织总设计,单位工程施工组织设计和施工方案;

B.施工组织总设计,单项工程施工组织设计和施工进度计划;

C.施工组织设计,施工进度计划和施工方案;

D.指导性施工组织设计,实施性施工组织设计和施工方案;

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第8题

在成批生产条件下,产品品种较多,产量不大,一般采用轮番生产,编制生产作业计划,要保证各车间在品种、数量和时间上相互衔接,通常采用累计编号法。
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第9题

在计划某项审计工作时,审计人员评价重要性的两个层次是

A.总账层次和明细账层次

B.资产负债表层次和利润表层次

C.会计报表层次和账户余额层次

D.记账凭证层次和原始凭证层次

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第10题

企业信息系统促使和支持企业组织结构发生变化,提高了企业的灵活应变能力和竞争力。有关对此的描述不正确的是()

A.企业增加了信息管理部门,使部门级管理力量得到加强

B.中间层次减少,使分支机构和下层管理人员决策权利和能力加强

C.企业上下之间联络通路缩短,经营计划能更快捷的得到贯彻执行

D.企业横向之间联系得到加强,遇到问题能快速沟通拿出对策

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