更多“重复发生严重违章的,要按照公司《安全警示约谈工作规范(试行)》规定,由上级违章查处单位对有关单位和()进行约谈”相关的问题
第1题
重复发生严重违章的,要按照公司《安全警示约谈工作规范(试行)》规定,由上级违章查处单位对有关单位和相关人员进行约谈()
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第2题
重复发生严重违章的,要按照公司《安全警示约谈工作规范(试行)》规定,由上级违章查处单位对有关单位和相关人员进行()
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第3题
重复发生(),要按照国家电网公司《安全警示约谈工作规范(试行)》规定,由上级违章查处单位对有关单位和相关人员进行约谈
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第4题
对多次发生严重违章的单位,要按照公司《安全警示约谈工作规范(试行)》规定,由上级违章查处单位进行()。
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第5题
对多次发生严重违章的单位,要按照公司《安全警示约谈工作规范(试行)》规定,由上级违章查处单位进行约谈()
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第6题
对多次发生严重违章的单位,要按照公司《安全警示约谈工作规范(试行)》规定,由上级违章查处单位进行()
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第7题
《国家电网有限公司关于进一步加大安全生产违章惩处力度的通知》规定,对多次发生严重违章的单位,要按照公司《安全警示约谈工作规范(试行)》规定, 由()进行约谈
A.违章查处单位
B.上级违章查处单位
C.同级违章查处单位
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第8题
外包单位人员重复发生严重违章,对相关()要按照公司《安全生产反违章工作管理办法》实施连带记分考核,达到一定限值的,按照公司《业务外包安全监督管理办法》纳入省公司“负面清单
A.外包单位
B.相关责任人
C.主要负责人
D.班组骨干
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第9题
"对多次发生严重违章的单位,要按照公司()规定,由上级违章查处单位对有关单位和相关人员进行约谈"。
A、安全警示约谈工作规范(试行)
B、安全生产反违章工作管理办法
C、业务外包安全监督管理办法
D、国家电网有限公司安全生产反违章工作管理办法
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第10题
为督促各单位认真吸取违章教训,落实责任,举一反三,真抓实改,考核年度内相关单位重复发生同项严重违章,按照公司《企业负责人业绩考核管理办法》和年度业绩考核指标体系实施业绩考核,考核扣分按()执行,每月在《安全监督月报》中公布,年底汇总考核
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第11题
多次发生严重违章的相关外包单位要按照公司《安全生产反违章工作管理办法》实施连带记分考核,按照公司《业务外包安全监督管理办法》纳入()“负面清单
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