凤凰社特殊入围标准，指的是__新人达成__达成3万3件的标准。护身福__3万3件的标准的（）

A.营销员入司第7-12个月，达到业务主任及以上职级或入围凤凰社会员，个人创业发展奖100%计发。其中，入围凤凰社会员是指入围凤凰社三星会员即可

B.入司满13个月的营销员，在2021年没有达成MDRT标准，若在2022年1月达成MDRT入围标准，则自2022年2月开始，才可以享受5万档个创奖

C.各职级营销员连续3个月首期佣金1为零（不含所有一年期自动续保的保单），取消个人创业发展奖资格

D.入司满13个月的营销员，若在2021年达成MDRT标准，且在2022年1月首期佣金1达成5万元，则可以享受2.5万元个创奖（个创奖资格为五档，有效出勤及个人继续率均达标）

A.晋升考核:3月份单月达到5万标保，晋升一级，新人直接晋升四星

B.晋升条件:元月达到1万，3月达到3万标保，晋升一级

C.出勤说明:3月出勤天数不低于15天，新人不低于80%

D.出勤说明:3月出勤天数不低于10天，新人不低于80%

A.7000

B.5000

C.1000

D.10000

A.季度标保累计5万3件

B.考核季度中每个月单月达成1万或季度累计3万3件

C.季度累计标保大于等于5万

D.季度累计标保大于等于2.4万3件

A.4月万元+5月万元+6月万元

B.当季度新人季度累计3万3件

C.4月标保6000+5月标保6000+6月标保6000

A.竞赛期间2019年新人，如在一季度累计标保5万元或以上，则季度末直接晋升为凤凰社四星会员

B.以上特别晋升凤凰社四星会员的，在二季度达到凤凰社维持标准即可享受基本法固定绩优津贴

C.对于一季度正常达成首次晋升三星会员标准，同时又特晋四星会员，享受首次晋升三星的凤凰社季度奖金；且同时特晋为四星会员

A.首季每月达成FYC2500，仅可入围一次

B.首季月均达成FYC2500，仅可入围一次

C.季度达成FYC2500，仅可入围一次

D.季度达成FYC2500，可无限次入围

A.每月达成6000P

B.每月达成10000P

C.季度累计达成24000P

D.季度累计达成18000P