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以下关于岗前培训说法错误的是()

A.《岗前培训计划表》适用于调岗人员

B.新入职员工必须在转正期限前完成岗前培训

C.培训管理员负责组织实施岗前培训

D.员工的岗前培训完成情况,将作为转正考核依据之一

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D、员工的岗前培训完成情况,将作为转正考核依据之一
更多“以下关于岗前培训说法错误的是()”相关的问题

第1题

以下关于岗前培训计划的说法错误的是()

A.划分公司层次、部门层次和工作层次的主题

B.规划岗前培训中的技术类内容和社会类内容

C.岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的

D.培训计划的构成,由文字和表格两部分组成

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第2题

以下关于岗位培训计划的说法错误的是()

A.划分公司层次、部门层次和工作层次的主题

B.规划岗前培训中的技术类和社会类内容

C.岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的新

D.培训计划的构成,由文字和表格两部分组成

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第3题

以下关于岗位培训计划的说法错误的是()。

A.划分公司层次、部门层次和工作层次的主题

B.规划岗前培训中的技术类和社会类内容

C.岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的

D.培训计划的构成,由文字和表格两部分组成

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第4题

以下关于岗位培训计划的说法错误的是()。

A.划分公司层次、部门层次和工作层次的主题

B.规划岗前培训中的技术类和社会类内容

C.岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的

D.培训计划的构成,由文字和表格两部分组成

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第5题

关于从业人员管理,以下说法错误的是()。

A.从业人员应按监管要求进行配置,保证权限落实到位

B.从业人员接受不少于1个月的上岗前培训并考核合格

C.各类角色的从业人员不可相互兼职

D.各级机构在业务处理时,均应实行角色分类和权限管理

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第6题

关于从业人员管理和权限管理,以下说法错误的是()

A.熟悉储蓄业务的人员不少于4人

B.从业人员接受不少于1个月的上岗前培训并考核合格

C.各类角色的从业人员绝不可相互兼职

D.各级机构在业务处理时,均应实行角色分类和权限管理

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第7题

关于招聘计划的编制,以下说法错误的是()。

A.企业招聘的应聘者不能太多也不能太少

B.制定招聘计划时,应该将招聘工作本身耗费的时间、选拔录用的时间和岗前培训的时间纳入考虑

C.招聘的成本主要由人工费用、业务费用和其他费用组成

D.层次较高或性质特殊的职位,需要在较小的范围内进行招聘

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第8题

关于放射科放射安全防护制度的规定,以下说法错误的是__()

A.放射诊疗场所(候诊室、检查室入口处等)张贴放射防护温馨提示牌,以强化社会监督

B.加强对放射工作人员的培训和考核,上岗前必须接受放射防护法律法规和防护知识培训并经考核合格

C.建立放射防护用品个人使用登记薄,对婴幼儿、少年儿童、育龄妇女及孕妇等防护用品使用情况进行登记

D.对于中老年患者,无需对邻近照射野的敏感器官和组织进行屏蔽防护

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第9题

关于护士分层培训与考核制度规定,以下说法错误的是()

A.N0护士:护理单元完成理论、技能培训考核1次/月,床边综合能力考核1次,岗前培训结束后护理部组织理论、技能、床边综合能力考核1次

B.N1护士:护理单元完成理论培训考核1次/月,技能培训1次/月,床边综合能力考核2次/年

C.N2护士:护理单元完成理论培训考核1次/月,技能培训1次/季,床边综合能力考核1次/年

D.N3护士:护理单元完成理论培训考核1次/季,技能培训2次/年

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第10题

关于驾驶员岗前培训教育说法错误的是()。

A.企业应当建立客运驾驶员岗前培训制度,培训合格方可上岗

B.岗前培训的主要内容包括道路交通安全和安全生产相关法律法规、安全行车知识和技能、交通事故案例警示教育等内容

C.驾驶员岗前培训不少于10学时

D.驾驶员在培训的基础上应实际跟车实习,提前熟悉客运车辆性能和客运线路情况

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第11题

下列关于安全生产教育培训的说法中,错误的是( )。
下列关于安全生产教育培训的说法中,错误的是()。

A、离岗6个月以上的人员上岗前应重新进行安全培训

B、换岗工作人员必须重新进行安全培训

C、离岗3个月的人员重新上岗前必须进行安全培训

D、生产经营单位应按照规定对从业人员进行安全教育培训

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