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[单选题]

职能部门化的一个主要缺点是()。

A.需要较多的综合管理人员

B.易产生本位主义

C.管理成本上升

D.使高层管理部门增加了困难

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第1题

信访问卷调查法的主要缺点是()。

A.回收率低,易使样本产生偏性

B.需要较多的人员、经费和时间

C.漏填多有发生

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第2题

就一个管理人员应该具备的管理技能而言,主要包括技术技能、人事技能与概念技能三种,企业基层管理人员需要较多的人事技能与概念技能。()
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第3题

中医医院高层管理人员的职业化和管理队伍的团队化势在必行。()
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第4题

基因型AaBb的个体产生的配子种类为()。

A.Aa,Bb,aB,Ab

B.AB,aB,Ab,ab

C.aa,bb,BB,AA

D.Aa,bb,BB,ab

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第5题

()是企业高层管理人员最重要的活动和技能。

A.战略管理

B.职能管理

C.管理基础

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第6题

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A.专业管理人员

B.高层管理人员

C.中层管理人员

D.基层管理人员

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第7题

根据法人金融机构的评分及本办法规定的特定情形,中国人民银行及其分支机构对法人金融机构实施分类管理,分为A(AAA、AA、A)、B(BBB、BB、B)、C(CCC、CC、C)、D共4类10级()
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第8题

所谓“条块结合,以块为主”,是指在社区建设的管理体制中,职能部门的专业管理 和街道办事处(乡镇政府)的综合管理相结合,以街道办事处(乡镇政府)的综合管理为主。()
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第9题

运行风险监控中心实施差别化的分类管理,根据监控中心五项能力所应具备的水平,将监控中心划分为A(AAA、AA、A)、B(BBB、BB、B)、C(CCC、CC、C)三类九个级别。()
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第10题

()是指组织在纵向结构设计中需要确定层级数目和有效管理的幅度,规定纵向各层级之间的权责关系,最终形成一个能够对内外环境要求做出动态反应的有效组织结构形式。

A.A.职能部门化

B.B.流程部门化

C.C.顾客部门化

D.D.组织层级化

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