更多“根据我国劳动法的规定，用人单位应当依法安排劳动者休息、休假的节日，包括（)。”相关的问题
第1题
劳动法规定的法定节假日包括元旦、春节、国际劳动节、国庆节和法律、法规规定的其他休假节日。（)
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第2题
根据劳动法的有关规定,不属于全体人民共同的法定休息节日的是（)。
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第3题
《中华人民共和国劳动法》规定用人单位在节日期间应当依法安排劳动者休假。（)
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第4题
劳动法规定的法定节假日包括元旦、春节、“五四”青年节、“八一”建军节和法律、法规规定的其他休假节日。（)
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第5题
用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，其日工资为按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的（）。
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第6题
各级国家机关和各人民团体应当在（)升挂国旗
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第7题
国家法定节假日小型客车通行节假日分别为（)。
A.A.春节、端午节、劳动节、元旦
B.B.春节、劳动节、国庆节、元旦
C.C.春节、端午节、劳动节、国庆节
D.D.春节、清明节、劳动节、国庆节
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第8题
在部分公民放假的节日，用人单位未安排劳动者休息的（)
A.应当按照不低于本人工资的300%支付加班工资
B.应当按照不低于本人工资的200%支付加班工资
C.应当安排劳动者补假
D.除节日与休息日同一天以外，可以不支付加班工资
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第9题
《劳动法》第72条规定，用人单位和劳动者（)依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
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第10题
法定假期（)端午;中秋;国庆等法定节日期间，按规定休假。
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第11题
我国劳动法规定，用人单位必须保证劳动者每周至少有一次（)小时不间断休息。
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