一个成功销售团队必须具备的构成要素包括（）

A.目标

B.人员

C.团队的定位

D.权限

E.计划

A.士气高，销售效率也高

B.士气高，销售效率低

C.士气低、销售效率高

D.士气低、销售效率低

A.开启外勤打卡功能，在日常工作中尽量减少团队成员的低效投入

B.引入钉钉的签到机制，在团队内帮助那些努力同学尽快成长

C.给每位成员配一个纸质签到卡，请客户、合作伙伴等签到确认

D.让团队成员每到一地发一张当地的照

A.产品

B.生产

C.推销

D.营销

E.社会责任

A.组织目标

B.职能定位

C.销售能力

D.岗位分工

E.团队目标

A.设计销售目标

B.外部市场划分

C.销售团队人员编制

D.薪酬考核体系

A.销售中的情感导入

B.把握销售机会

C.销售前必要的资料准备

D.具备试一试的胆略

A.初级阶段

B.成长阶段

C.成熟阶段

D.衰退阶段

A.团队负责人为：基本薪酬+福利补贴+销售提成

B.团队负责人为：基本薪酬+福利补贴+销售提成+管理津贴

C.非团队负责人为：基本薪酬+福利补贴+销售提成+管理津贴

D.非团队负责人为：基本薪酬+福利补贴