某公司将定期对员工进行培训写进了公司工作章程当中。判断对错

()是公司考虑对员工进行培训的主要原因之一。

工作轮换比较适用于对员工进行职业品质培训。()

某公司定期组织公司的新老员工进行聚会，按照马斯洛的需求层次理论，该行为满足的是员工的______。

A．生理需求

B．安全需求

C．社会需求

D．受尊重需求

A.对员工进行消防知识的培训

B.对员工进行合理的定编定岗

C.组织员工定期开展消防演习

D.定期检查消防设施

E.强化员工岗位责任意识

A.定期开展形式多样的消防安全宣传教育

B.对新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前消防安全培训，经考试合格方能上岗位

C.对在岗位的员工每年至少进行一次消防安全培训

D.组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题

A.尽可能多地了解员工的隐私

B.定期进行员工满意度调查

C.采用其他的用工形式取代全日制、终身制员工

D.设法增加公司凝聚力