（)是对现代企业员工的知识结构、技能水平的基本要求，是建立职业标准的主要依据。

A.自知之明

B.职业意识

C.专业知识

D.归位心态

A.拓展训练

B.岗位培训

C.知识考核

D.企业文化培训

A.A.职业化

B.B.专业化

C.C.层级化

D.D.多样化

A.A.职业检查员为主体、兼职检查员为补充

B.B.职业检查员为补充、兼职检查员为主体

C.C.职业检查员、兼职检查员为主体

D.D.职业检查员、兼职检查员为补充

A.是一个人履行职务必备的技能能力和职业心态

B.是工作状态的标准化、规范化、制度化

C.要为高标准的产出负责

D.在合适的时间，合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事

A.职业心态

B.沟通技巧

C.专业技能

D.知识结构

E.反应能力

A.A.正规化、职业化、专业化

B.B.正规化、专业化、职业化

C.C.专业化、正规化、职业化

D.D.专业化、职业化、正规化

A.职业化

B.专业化

C.职业化专业化

D.以上都不是