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[多选题]

政府绩效审计数据和信息的分析有哪些方法()。

A.统计学分析法

B.比较分析法

C.量-本-利分析法

D.净现值法

E.综合指数分析法

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第1题

下列属于科学决策方法的是()?

A.量本利分析法

B.产量分析法

C.悲观决策法

D.最小后悔决策法

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第2题

培训需求信息收集的常用方法有()。

A.绩效分析法

B.问卷调查法

C.访问法

D.组织要因分析法

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第3题

高效的数据分析方法有哪些?()

A.对比分析法

B.结构分析法

C.交叉分析法

D.漏斗分析法

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第4题

企业应取得营业收入的预测方法主要是()。

A.指数分析法

B.量本利分析法

C.成本估算法

D.回归分析法

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第5题

在报表软件中,报表数据分析方法主要有()。

A.数据分析法和图形分析法

B.图形分析法和视图分析法

C.平面分析法和立体分析法

D.简单分析法和综合分析法

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第6题

()是以零为基础对有关项目分析、测算的方法。

A.倒推法

B.比例法

C.零基法

D.量本利法

E.因素分析法

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第7题

通过分析产量、成本和利润的关系,以盈亏平衡点为依据来评价选择方案的确定型决策方法又称为()。

A.量本利分析法

B.线性规划法

C.动态规划法

D.技术经济分析法

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第8题

在培训需求分析方法中,()是指通过考察员工目前的绩效与组织目标的绩效之间存在的差距,分析原因,判定是否开展培训活动。

A.问卷调查法

B.员工个人需求分析法

C.绩效分析法

D.观察分析法

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第9题

选择价值工程对象的方法有()。

A.分析法

B.概率统计评价法

C.价值系数分析法

D.最合适区域法

E.综合分析评价法

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第10题

在培训需求分析方法中()是指通过考察员工目前的绩效与组织目标的绩效之间存在的差距,分析原因,判定是否开展培训活动。

A.问卷调查法

B.员工个人培训需求分析法

C.绩效分析法

D.观察分析法

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