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[多选题]

组织设计工作的最终成果有()。

A.组织计划

B.专业分工

C.组织系统图

D.职务说明书

E.委员会管理

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第1题

组织结构图绘制的基本样式主要包括()

A.组织机构图

B.组织职务图

C.组织职能图

D.组织功能图

E.组织目标图

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第2题

组织内部职务执行的跟进系统,即工作时传达命令的路径,指的是()。

A.监督体系

B.职能部门

C.组织管理

D.人才储备

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第3题

组织设计的三要素包括:()

A.A.组织结构图

B.B.职位说明书

C.C.组织手册

D.D.以上都包括

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第4题

集体领导式的办公室管理系统组织结构是()

A.集权组织结构

B.线性组织结构

C.横向组织结构

D.委员会组织结构

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第5题

()是对组织任务、责任、权利和利益进行有效组合和协调的活动。

A.组织设计

B.组织规划

C.组织计划

D.组织组合

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第6题

绩效考核结果要与()等管理环节相衔接。

A.制定绩效改进计划

B.组织培训

C.薪酬福利

D.职务调整

E.员工职业生涯发展

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第7题

项目风险评价的依据是()。

A.项目范围说明书、风险管理计划

B.风险管理计划、风险记录手册、组织管理知识

C.风险管理计划、风险记录手册、项目范围说明书

D.风险管理规划、风险识别和估计的成果、项目进展状况、项目类型

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第8题

下列关于管理定义的理解中错误的是()

A.组织的管理活动不受组织内外环境的影响。

B.管理是为实现组织目标服务的。

C.管理工作要通过有效利用组织的各种资源来实现组织目标。

D.管理最终要落实到计划、组织、领导和控制。

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第9题

下列组织工具中,反映一个组织系统各项工作之间逻辑关系的是()。

A.项目结构图

B.组织分工图

C.工作流程图

D.组织结构图

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第10题

资格说明书又称为()。

A.A.工作规范

B.B.工作说明书

C.C.职务描述

D.D.职务说明书

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