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[多选题]

在薪酬体系的组成部分中,不可或缺的是()。

A.工资

B.奖金

C.福利

D.补贴

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第1题

下列哪一项不属于工资的构成()?

A.福利

B.津贴

C.奖金

D.补贴

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第2题

以下哪项不是高管的薪酬组成部分()?

A.基本工资

B.年度奖金

C.福利计划和长期激励计划

D.以上都是

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第3题

在企业的成熟期,薪酬策略应该是:固定工资(),奖金(),福利()。

A.高,低,高

B.高,高,高

C.低,高,低

D.具有竞争力,高,具有竞争力

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第4题

在一个企业中,如果具有硕士学位人员的工资高于具有学士学位人员的工资,那么这家企业可能采用的薪酬体系是()

A.职位薪酬体系

B.技能薪酬体系

C.绩效薪酬体系

D.计时工资制

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第5题

福利,是指国家机关向公务员提供的除工资、奖金之外的各种补贴、服务以及实物报酬。()
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第6题

金福计划是指我行为帮助企业建立和完善薪酬福利体系,吸引稳定人才,针对企业全部或部分员工推出的()

A.薪酬福利管理

B.财税服务

C.工资薪金管理

D.员工福利管理

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第7题

下列属于薪酬中稳定部分的是()

A.绩效工资

B.奖金、奖励

C.绩效加薪

D.基本工资

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第8题

以下哪项不是福利的内容()?

A.保障计划

B.奖金

C.补贴

D.服务以及实物报酬

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第9题

人工日工资单价组成内容不包括()。

A.奖金

B.产假期间工资

C.津贴补贴

D.司机的工资

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第10题

公务员工资包括哪些()。

A.基本工资

B.福利

C.津贴

D.奖金

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