假如你白手起家，经营了一家餐饮企业，企业逐步壮大发展至70人左右的规模，开了2家分店。你会采用什么样的人力资源管理模式来处理日常事务（）

A.“举个例子说明你是如何提高工作效率的”

B.假如你加入我们公司，你会怎么做？

C.“当你的观点与同事不一样时，你会怎样处理？”

D.你做了这么多年销售工作，销售能力应该很强吧？

E.“通常情况下，你会怎样处理紧急事情？”

A.STM32L105RF

B.STM32F103R8

C.STM32L103R8

D.STM32W407C4

A.企业人员规模

B.人力资源理论发展程度

C.企业成立年限

D.企业所处的行业

A.worker@163.com

B.163.com@worker

C.worker#163.com

D.worker.163.com

A.stu.sina.com.cn

B.sina.com.cn.stu

C.stu@sina.com.cn

D.sina@stu

A.最佳实践萃取可以确保有组织特色的打法和套路能有效地保存和延续

B.最佳实践萃取能够提升新人的成长速度

C.领导者可以运用萃取出的内容对下属进行有效的辅导

D.最佳实践萃取可以帮助业务专家梳理业务流程，进一步提升业务能力

A.诚信

B.素质

C.资金

D.学历

A.“附近新开了一家印度餐馆，我觉得不错。”

B.“您能告诉我解放公园怎么走吗？”

C.“老板，我周五可以请个假吗？”

D.“您现在方便讲电话吗？”