更多“劳动者被依法追究刑事责任,用人单位不可以解除劳动合同。()”相关的问题
第1题
职工被依法追究刑事责任的,用人单位不可以解除劳动合同。()
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第2题
被依法追究刑事责任的用人单位能预告解除劳动合同。()
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第3题
用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除的,用人单位应支付经济补偿金。()
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第4题
劳动合同被违法解除的,因劳动合同具有人身性,劳动者不可要求继续履行,只能要求用人单位支付赔偿金。()
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第5题
劳动者有()情形的,用人单位不得解除劳动合同。
A.严重违反劳动纪律
B.严重失职,营私舞弊
C.女职工怀孕
D.被依法追究刑事责任
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第6题
劳动者解除劳动合同,需要提前30日书面通知用人单位。()
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第7题
劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。()
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第8题
只要是解除劳动合同的,用人单位不一定都应向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿。()
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第9题
用人单位拖欠劳动者报酬的,劳动者可随时解除劳动合同,无需提前通知。()
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第10题
劳动者无过失,用人单位解除劳动合同,如未依法提前通知,用人单位应额外支付劳动者一个月工资。()
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