更多“《中华人民共和国刑法》规定:企业、事业单位的职工由于部服从管理,违反规章制度,或者强令工人违”相关的问题
第1题
依据《中华人民共和国刑法》的规定,存在()的违法行为,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处5年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处5年以上有期徒刑。
A.在生产、作业中违反有关安全管理规定
B.安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定
C.强令他人违章、冒险作业
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第2题
企业职工由于不服管理违返规章制度,或者强令工人违障冒险作业,因而发生重大伤亡事故,造成严重后果的行为是()。
A.玩乎职守罪
B.过失犯罪
C.重大责任事故罪
D.渎职罪
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第3题
刑法修正案(十一)规定:强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处()年以下有期徒刑或者拘役
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第4题
根据《刑法修正案》(十一),强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处()以下有期徒刑或者拘役
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第5题
企业职工违反规章制度或强令工人违章作业发生重大事故是()
A.玩忽职守罪
B.过失犯罪
C.重大责任事故
D.渎职罪
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第6题
煤矿安全监察人员发现煤矿矿长或者其他主管人员违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业,或者发现工人违章作业的,应当责令立即停止作业并吊销其运营执照。()
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第7题
强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役。()
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第8题
不知存在事故隐患、继续作业存在危险,违反有关安全管理的规定,采取威逼、胁迫、恐吓等手段强制他人违章作业,应认定为“强令他人违章冒险作业”()
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第9题
违章作业是指违反规章制度、不服管理、冒险操作的行为。()
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第10题
不知存在事故隐患、继续作业存在危险,违反有关安全管理的规定,采取威逼、胁迫、恐吓等手段强制他人违章作业,不应认定为“强令他人违章冒险作业”()
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