更多“新员工办理入职手续后,()负责安排讲师培训,组织考试,培训时间不得少于8小时。”相关的问题
第1题
各中心/办公室、部负责本部门职工的()安全教育培训并组织考试,培训时间不得少于8小时。
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第2题
加油站新员工岗前培训由()负责,设定专业课程,由讲师进行详细的岗前培训,考试合格后方可上岗。
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第3题
“培训天平”理论中,工作要求为一头,找出不属于另一头的要素: ()
A.A.本身的工作能力
B.B.员工的学历
C.C.新员工的入职培训
D.D.员工的在职培训
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第4题
酒店级入职培训和部门级入职培训的不同之处在于()。
A.培训时间长短不同
B.培训负责部门不同
C.培训内容不同
D.培训目的不同
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第5题
酒店入职培训的益处有()。
A.降低员工流动率
B.帮助新员工了解工作情况
C.调动新员工的积极性
D.表明酒店对新员工的期望
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第6题
在客房日常培训课程中,需涵盖以下哪些课程内容()?(1)新员工入职培训(2)新员工带教(3)公司新政策和新要求(4)客房服务和管理质量改进(5)老员工晋升培训(6)老员工带教
A.A.(1)(2)(3)(4)(5)
B.B.(1)(2)(3)(5)(6)
C.C.(1)(2)(4)(5)(6)
D.D.所有选项皆是
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第7题
入职培训制度就是规定员工上岗之前必须经过全面的培训,没有经过全面培训的员工不得上岗和任职。它体现的是先培训、后任职的原则。()
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第8题
公司级基本培训,由安全办组织培训,培训时间不少于()学时。
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第9题
在新员工报道过程中,对未按规定时间到岗的拟录用人员,可取消录用资格,对不能提供与原单位解除劳动关系相关证明性材料的人员,不得办理入职手续。()
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第10题
高风险生产经营单位安全生产管理人员安全资格培训时间不得少于()学时;每年再培训的时间不得少于()学时。
A.A.248
B.B.3212
C.C.4816
D.D.7220
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