更多“对委派会计的考核以受派机构考核为主，委派机构考核为辅，突出绩效指标的考核，兼顾合规指标的考核。()”相关的问题
第1题
年度考核与聘期届满考核由委派行()共同组织。
年度考核与聘期届满考核由委派行（)共同组织。
A.人事部门
B.运营管理部门
C.受派机构
D.监察部门
第2题
会计主管工作绩效管理考核是由（)部门负责。
A.总行会计结算部
B.派驻营业机构
C.委派单位
D.分支行会计结算部
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第3题
家具生产企业应定期对安全生产目标和指标的执行情况进行监测和考核。（)
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第4题
大修、技改项目数据填报规范性两指标的考核方法均为人工抽查。（)
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第5题
对集中采购机构进行监督考核时，财政部门应制定考核筹划和考核方案，能采用量化考核的，要制定考核标准和打分办法，并在考核工作开始前（)以文件形式通知集中采购机构。
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第6题
企业应将预算指标的完成情况纳入绩效考核体系，每月月底，绩效考核部门对各部门预算指标完成情况进行考核，通报考核结果，按规定权限审批后，纳入总体绩效考核结果。（)
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第7题
重点考核是指在对考核德、能、勤、绩、廉的基础上，要着重考核工作实绩，并把工作实绩作为评价公务员的主要依据。（)
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第8题
住院医师规范化培训考核是指（)
A.过程考核
B.出科考核
C.过程考核和结业考核
D.日常考核
E.年度考核
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第9题
绩效考核指标是否可理解是任何的绩效指标在选取与确定之前必然要与被考核者进行确认沟通，使双方都对所选指标的合理性、适用性达成共识。（)
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第10题
在工作周期末考核员工既而决定员工的奖金时，我们应该重点考核员工履行岗位职责的情况及既定工作目标的达成情况，这样提高了考核的客观性，不易产生争议。（)
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