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第1题
教师在复习操练和练习活动时只需要有明确的目标,不一定遵循教育和心理学原则,也不必考虑学生特点。()
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第2题
从政策本身的要求看,政策要有调整,应该给市场以明确的预期。()
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第3题
目标必须明确()
A.管理对象
B.预期成果
C.实施主体
D.人际关系
E.时间限制
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第4题
明确目标人群后,要有针对性地制定营销策略,比如,针对学生买家,可以采取一定的优惠和折扣。()
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第5题
目标的先进合理性,是说政策目标应是既先进又可行的。目标明确具体,是说它在概念、时间与条件、数量等方面都要有个明确的清晰的界定,在条件允许时应尽量使目标量化。()
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第6题
法律文书的制作必须要有明确的法律依据。()
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第7题
单位内部审计人员需要有足够的胜任能力,但不必继续进行后续教育。()
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第8题
服务方案的长期成果目标应保持相对的稳定性,短期成果目标要保持一定的灵活性。()
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第9题
用人单位与劳动者订立集体合同不必明确约定女职工劳动保护的内容。()
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第10题
使用电源可不必明确其供电电压值,可以随便接插。()
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