信贷授权管理精细化要求建立完善统一的信贷经营管理综合评价体系，该评价指标体系主要包括()。

A.信贷精细化管理是我行追求长期成功的坚实保障

B.实施信贷精细化管理是提升同业竞争力的重要举措

C.信贷精细化管理是全行新发展时期的一项阶段性工作

D.实施信贷精细化管理是打造优秀大型上市银行的必然要求

A.建立知识评价体系

B.建立科学的人才评价指标体系和社会化的人才评价发现机制

C.建立道德评价体系

D.尊重各类人才特点，建立科学的各类人才评价发现机制

A.A

B.B

C.C

D.D

信贷精细化管理实施方案明确了信贷调查精细化要求，要求注重六大关键要素调查，下列属于该六大关键要素的是（)。

A.产品

B.资本

C.存款

D.税款

A.客户评价环节

B.贷后管理环节

C.综合管理环节

D.调查环节

信贷精细化管理实施方案明确了信贷审查精细化要求，要求提升审查效率，实行以下哪几项制度（)。

A.限质提交

B.限次补充

C.限量上报

D.限时审结

信贷精细化管理实施方案明确了信贷产品管理精细化要求，下列对信贷产品创新职责的表述正确的是（)。

A.风险管理部负责信贷产品创新的政策制度及信贷风险把关

B.法律事务部负责信贷产品创新的法律风险及制度的统一性把关

C.客户部门负责信贷产品市场需求的调研、同业资料的收集、产品可行性的前期论证以及产品需求、管理办法的编写

D.产品研发部负责信贷产品创新的组织协调

信贷精细化管理实施方案明确了信贷人员管理精细化要求，倡导“尽职、专业、创新、服务”的执业准则，其中对“尽职”要求，须执行好以下哪几项制度（)。

A.首问责任制

B.限时办结制

C.日结日清制

D.领导负责制

A.《绿色信贷统计要求》

B.《绿色信贷实施情况关键评价指标》

C.《能效信贷指引》

D.《绿色信贷指引》

A.①选择综合评价的对象和范围;②选择指标体系的权重关系;③选择企业人力资源素质的指标体系;④评估和评价企业人力资源素质

B.①选择指标体系的权重关系;②选择综合评价的对象和范围;③选择企业人力资源素质的指标体系;④评估和评价企业人力资源素质

C.①选择综合评价的对象和范围;②选择企业人力资源素质的指标体系;③选择指标体系的权重关系;④评估和评价企业人力资源素质

D.①选择企业人力资源素质的指标体系：②选择综合评价的对象和范围;③选择指标体系的权重关系;④评估和评价企业人力资源素质