更多“根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,严禁一切企业招收未满()周岁的童工。”相关的问题
第1题
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,严禁一切企业招收()的童工。
A.未满16周岁
B.年满16周岁未满18周岁
C.未满19周岁
D.年满16周岁未满17周岁
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第2题
根据《劳动法》规定,可以招收未满16周岁的未成年人的单位有()。
A.边远地区企业
B.文艺单位
C.特种工艺单位
D.体育单位
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第3题
按《中华人民共和国劳动法》规定,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、第四级体力劳动强度的劳动和其它禁忌从事的劳动,未成年工是指下列哪一个年龄段的劳动者?()
A.A.年满十六周岁未满十八周岁
B.B.年满十四周岁未满十六周岁
C.C.年满十四周岁未满十八周岁
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第4题
根据《劳动法》及相关规定,如果是文艺、体育和特种工艺单位招用未满14周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。()
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第5题
《劳动法》规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。()
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第6题
《劳动法》第五十八条规定:未成年工是指年满()周岁未满十八周岁的劳动者。
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第7题
《中华人民共和国民办教育促进法》规定,民办学校对招收的学生,根据其(),可以根据国家有关规定发给学历证书、结业证书或者培训合格证书。
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第8题
根据《禁止使用童工规定》,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满()周岁的未成年人。
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第9题
未成年人的父母或者其他监护人不得使()的未成年人脱离监护单独生活
A.未满十五周岁
B.未满十六周岁
C.未满十七周岁
D.未满十八周岁
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第10题
网络直播服务提供者不得为()的未成年人提供网络直播发布账号注册服务。
A.未满十二周岁
B.未满十四周岁
C.未满十六周岁
D.未满十八周岁
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第11题
根据()要求,各油气生产单位、炼化企业、危化物及易燃易爆场所必须配置相应的消防设施。
A.《中华人民共和国环境保护法》
B.《中华人民共和国消防法》
C.《中华人民共和国安全法》
D.《中华人民共和国劳动法》
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