题目
A.完成工作时
B.工作进行到一定程度时
C.预料工作会拖延或者预算超标等
D.异常问题
E.自己无权决定的问题
第1题
A.0.953
B.0.43
C.0.93
D.1.075
第3题
A.企业负责人
B.应急小组组长
C.安全生产负责人
D.项目专职安全员
第4题
A.工作程序化程度较高的工作适合以工作标准为评价尺度的各类量表法
B.当工作的内容要求赋予工作者较强的独立性时,量表法和目标管理法就不再适用了
C.针对工作环境变动程度较大的工作要制定明确的工作标准通常较为困难,在这种情况下应选择结构化程度较低的评价方法
D.当工作环境的变动程度较低时,结构化程度较高的量表法和目标管理法就可能适用
第8题
A.A.两,工作证件
B.B.三,身份证件
C.C.三,身份证件、工作证件
D.D.两,《公函》、《行政执法证》
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