项目人力资源管理的内容应该包括（)。

A.调动和发挥人的主观能动性，做到人尽其用

B.制订组织规划，明确项目成员分工

C.合理调配人力资源，满足项目工作需要

D.将项目归类成组，采用项目群管理方式

A.项目团队建设

B.项目人员配备

C.项目人力资源解散

D.项目人力资源规划

A.人力资源规划

B.工作分析与培训开发

C.招聘与挑选

D.绩效考核

A.人力资源需求规划和供给规划是其他规划的基础

B.它们都是人力资源管理中的重要规划

C.只要有了这些规划，人力资源管理活动就能成功

D.人力资源培训规划是业务规划

A.工作分析

B.员工招聘

C.制定人力资源规划

D.薪酬与福利管理

A.项目经理的任命

B.项目组织形式的确定

C.项目成员的获得

D.团队建设

A.工作分析

B.人力资源规划

C.招聘录用

D.员工培训

E.绩效管理

A.角色和责任分配

B.成员配备计划

C.项目成员的组织形式

D.项目团队建设

A.人力资源服务业

B.战略人力资源管理

C.人力资源管理职能

D.人力资源管理模式