更多“领导的核心作用不可替代，优秀的领导力是HSE管理有效运行的核心驱动力。各级领导应做出明确的承”相关的问题
第1题
依据《金陵石化HSE管理体系手册》，各级领导应（），以实际行动展现领导安全引领力
A.积极践行有感领导
B.带头实施个人行动计划
C.带头承包HSE风险
D.带头开展HSE检查和安全观察
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第2题
依据《金陵石化HSE管理体系手册》，公司各级领导应积极倡导HSE理念，建设（）的HSE文化
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第3题
依据《金陵石化HSE管理体系手册》，金陵石化HSE管理体系包括领导、承诺和责任，策划、支持、运行过程管控，绩效评价、（）等6个一级要素
A.建设项目管理
B.持续改进
C.化学品安全
D.供应资源管理
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第4题
企业进行有效安全管理的四要素不包括（)
A.开展安全教育培训
B.积极进行危害的预防与控制
C.管理者与员工共同做出业绩承诺
D.科学的工作现场危害分析
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第5题
党的十八大报告指出：“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。”这一表达分别从（)层面阐述了社会主义核心价值观的内涵，是在汲取中华优秀传统文化丰富营养基础上的发展和完善，是中华优秀传统文化在当代的传承和发扬。
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第6题
依据《金陵石化HSE管理体系手册》，HSE委员会办公室是HSE方针管理要素的主管部门，负责公司HSE方针与集团公司HSE方针（）
A.结合业务编制
B.积极创新
C.保持一致
D.结合实际增减
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第7题
管理思维有效的前提是“怕”，领导力有效的前提是：（)
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第8题
组织应展现对其主体核心价值观的承诺。下列哪一选项不属于展现核心价值观承诺的措施（)
A.制定高层基调
B.建立员工行为准则
C.建立和评价胜任能力
D.对偏离准则的行为做出回应
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第9题
要加强社会主义核心价值体系建设，积极培育和践行社会主义核心价值观，全面提高公民道德素质，培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚。（)
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第10题
依据《金陵石化HSE管理体系手册》，持续改进HSE管理体系的方式有（）
A.培育良好HSE文化
B.推动全员参与HSE事务
C.鼓励学习和创新
D.借鉴内部和外部优秀做法
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