更多“《职业病防治法》规定,对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由()。”相关的问题
第1题
发生或者可能发生急性职业病危害事故时,对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织(),所需费用由用人单位承担。
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第2题
对可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察。()
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第3题
当发生急性职业病危害事故时,对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者及时进行的健康检查称之为应急健康检查。()
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第4题
当发生急性职业病危害事故时,根据事故处理的要求,对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,应及时组织健康检查。()
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第5题
接触职业病危害因素劳动者在作业过程中浮现与所接触职业病危害因素有关不适症状时,用人单位应当及时组织关于劳动者进行应急职业健康检查。()
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第6题
《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当的岗位津贴。
A.患有职业病
B.从事接触职业病危害作业
C.疑似职业病
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第7题
用人单位应当按照规定组织接触职业病危害的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。()
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第8题
《职业病防治法》规定,用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予()。
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第9题
依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,用人单位在委托职业健康检查机构对从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查时,应当如实提供下列哪些文件资料()。
A.用人单位的基本情况
B.工作场所职业病危害因素种类及其接触人员名册
C.职业病危害因素定期检测、评价结果
D.劳动者的基本情况
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第10题
当出现接触职业病危害因素的劳动者在作业过程中出现与所接触职业病危害因素相关的不适症状时,用人单位应当立即组织有关劳动者进行在岗期间职业健康检查。()
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