旷工1天，扣除三倍的基本工资，连续旷工或月累计旷工（）天按自动离职处理，取消一切待遇，终止劳动关系，并不给于任何补偿

A.3天

B.5天

C.7天

D.10天

A.双倍，10天

B.双倍，15天

C.三倍，10天

D.一天，15天

A.当日工资

B.当月全勤奖

C.月工资的10%

D.月工资的15%

E.2天

F.3天

A.旷工不超过4小时的按旷工半天计算

B.旷工4小时以上8小时以下的按旷工1天计算；旷工1天，扣除工资100元，月累计旷工3天，当月奖金无

C.连续旷工2天或月累计旷工3天，视为自动离职，不予发放当月工资，公司与其解除劳动关系

D.员工年累计旷工5天及以上的，当年不享受年度奖励

E.员工旷工可按事假处置

A.2

B.3

C.4

D.5