2019年11月加佣方案内，销售长生20年期长生福重大疾病保险（含御享版），加佣后首年度的佣金率是（）。

A.35%

B.45%

C.50%

A.2019年9月1日准离职，2019年9月30日离职

B.2019年10月25日参加新人班培训，2019年11月4日签约

C.2019年9月1日申请准离职，2019年10月未办理离职

D.2019年8月25日准离职，2019年10月10日离职

A.3000

B.3090

C.3150

D.3300

A.1-10；11-20；21

B.1-9；10-19；20

C.1-15；16-20，21

D.1-14；15-19

A.20%的加佣奖励

B.30%的加佣奖励

C.20%的加佣奖励+泉水柑1箱

D.30%的加佣奖励+泉水柑1箱

A.10%

B.15%

C.20%

D.30%

A.20

B.30

C.46

D.66

A.2019年9月

B.2019年10月

C.2019年11月

D.2019年12月

A.2019年9月

B.2019年10月

C.2019年11月

D.2019年12月