题目
第5题
某企业通过笔试、面试等程序选拔了30位优秀员工。
(1)企业员工素质测评,导致测评结果误差的原因是什么?(5分)
(2)员工素质测评结果处理的常用分析方法。(7分)
(3)员工素质测许结果处理的方法中,集中趋势分析中的集中量数有什么作用?常见的集中量数有哪些?(6分)
第6题
在对数据集中趋势的测度中,适用于偏斜分布的数值型数据的是()。
A.均值
B.标准差
C.中位数
D.方差
第7题
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