高级业务主任的管理利益包括（）

A.高级管理人员应当维护所管理基金的合法利益，坚持基金份额持有人利益优先的原则

B.高级管理人员应当具有良好的职业道德，勤勉尽责，切实履行基金合同、公司章程和公司制度规定的职责

C.基金管理公司总经理应当认真执行董事会决议， 有效执行公司制度。 基金管理公司副总经 理应当协助总经理工作，忠实履行职责

D.基金管理公司督察长应当认真履行职责，对公司各项制度、业务的合法合规性及公司内部控制制度的执行情况进行监察、稽核

采用的名称可能不尽相同，但基本上都体现了个人专业技能和综合素质的提升。()路线，是从最初的见习业务员逐渐发展成为正式业务员、业务主任、高级业务主任、业务经理、业务总监等。

A.专业销售人员

B.营销管理

A.区别商业银行发展战略和经营目标的全面实施和充分实现

B.明确划分股东、董事会和高级管理层、经理人员各自的权利、责任和利益形成的相互制衡关系

C.及时防范、发现和动态调整管理风险的机制

D.为保证各项业务和管理活动有效进行，保护资产的安全和完整，保证资料的真实、合法和完整，而制定和实施的政策和程序

E.为遵守既定政策和预定目标所采取的方法和手段

高级管理人员出具警示函、进行监管谈话。（）

商业银行内部控制是商业银行内部的管理控制系统，具体包括（）。

A．区别商业银行发展战略和经营目标的全面实施和充分实现

B．明确划分股东、董事会和高级管理层、经理人员各自的权利、责任和利益形成的相互制衡关系

C．及时防范、发现和动态调整管理风险的机制

D．为保证各项业务和管理活动有效进行，保护资产的安全和完整，保证资料的真实、合法和完整，而制定和实施的政策和程序、

E．为遵守既定政策和预定目标所采取的方法和手段

确预测其对商业银行的业务、政策或运营调整可能产生的反应。（）

A.董事会的监督控制

B.高级管理层的职责

C.适当的组织架构

D.操作风险管理政策、方法和程序

E.计提操作风险所需资本的规定

A.潜力新人奖、直辖组津贴、绩优组经理奖

B.潜力新人奖、伯乐奖、直辖组津贴

C.直辖组津贴、新主管特别津贴、绩优组经理奖、养老金计提管理津贴

D.直辖组津贴、新人津贴、养老金计提管理津贴

商业银行的业务、政策或运营调整可能产生的反应。()

A．正确

B．错误