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[单选题]

薪酬数据收集表格中专门给人力资源部门来填写的、列出很多国家法定的福利和补充的一些福利表格是:()。

A.薪资数据收集表

B.福利需求调查表

C.福利现状调查表

D.以上三种表格

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更多“薪酬数据收集表格中专门给人力资源部门来填写的、列出很多国家法定的福利和补充的一些福利表格是:()。”相关的问题

第1题

五险一金属于()

A.国家法定福利

B.企业自主福利

C.可变薪酬

D.基本薪酬

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第2题

企业在国家法定的基本福利之外,自主建立提供的,为满足员工的生活和工作需要,在工资收入之外,向员工本人及其家属提供的一系列福利项目,包括货币津贴、实物和服务等形式是()

A.地区福利

B.部门福利

C.国家福利

D.企业福利

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第3题

各单位福利计划应当与有关人力资源计划、财务和人力资源报表中的相关数据保持一致,务求数据准确、合理,编制报告内容和测算过程清晰完整。()
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第4题

对表格可以进行()等操作。

A.数据的导入导出

B.表格和单元格属性的设置

C.表格内容的移动

D.表格中数据的排序

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第5题

下列对Word表格的叙述中,正确的是()

A.表格中的数据不能进行公式计算

B.可对表格中的数据进行排序

C.只能改变表格边框的粗细,不能改变表格边框的颜色

D.不能在表格中插入图像

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第6题

依照是否是由国家立法强制实施的福利计划,可以将企业实行的福利计划分为()。

A.法定福利和非法定福利

B.风险型福利和物质激励型福利

C.即期性福利和延期性福利

D.现金型福利和非现金型福利

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第7题

儿童看护帮助属于()。

A.法定福利

B.企业补充保险计划

C.员工服务福利

D.咨询服务

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第8题

依据国家是否立法强制实施,可以将员工福利分为()。

A.法定福利和非法定福利

B.即期性福利和延期性福利

C.现金型福利和非现金型福利

D.全员性福利、特种福利以及特困补助

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第9题

在Excel中,()是一种可以按照多个字段进行分类汇总的交互式表格

A.数据透视图

B.数据透视表

C.分类汇总表

D.表格

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第10题

Word不是Excel,Word表格主要用来呈现数据而非计算数据,故Word表格不具备计算数据的功能。()
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