完善健全的收入分配制度，能够成为促进（)和谐的“内在稳定器”。

A.经济关系

B.社会关系

C.劳资关系

D.劳动关系

A.经济法

B.行政法

C.社会法

D.民商法

A.劳务关系

B.劳动关系

C.劳资关系

D.合作关系

A.促进社会公平

B.社会主义文化

C.分配制度

D.经济体系

A.改善劳动条件，提高劳动待遇标准

B.规范劳动关系，促进劳动关系的和谐与稳定

C.避免劳动者被动地接受不合理的劳动合同条款

D.简化单个劳动合同签订的手续

A.经济关系

B.财产关系

C.社会关系

D.权利义务关系

A.劳动关系当事人主体是固定的

B.劳动关系兼有人身关系和财产关系属性相结合的社会关系

C.劳动关系以劳动为内容,必须产生于劳动过程之中

D.劳动关系是平等性质与不平等性质兼有的社会关系

A.执政理念

B.劳资关系理念

C.劳动关系理念

D.管理理念

A.劳动关系具有法律规定和现实的平等性

B.劳动关系具有隶属性

C.劳动关系具有经济利益的性质

D.劳动关系具有社会关系的性质

A.东方的繁荣富强一直为西方人所羡慕

B.西欧社会经济发展中形成的特殊的利益分配制度

C.欧洲的文化传统

D.中世纪东方和西方之间经济关系的不平衡