更多“劳动者可以自行选择职业健康体检项目。()”相关的问题
第1题
职业健康体检就是每年公司组织的员工健康体检()
点击查看答案
第2题
用于职业健康监护和职业卫生培训等费用可以按照约定由劳动者承担。()
点击查看答案
第3题
劳动者进行职业健康检查(体检)的费用是用人单位(企业)出的,体检结果无需告诉劳动者。()
点击查看答案
第4题
用人单位组织劳动者进行职业健康检查(体检),只需要把体检发现异常人员的结果告诉这些劳动者本人,体检正常的不需要告知劳动者本人。()
点击查看答案
第5题
职业健康检查要根据劳动者接触的不同职业病危害,按照有关规定和标准确定体检项目,因此与普通健康检查不一样。()
点击查看答案
第6题
职业健康检查(体检)和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。()
点击查看答案
第7题
因为职业健康检查的费用由企业承担,因此劳动者离开用人单位时,无权索取本人职业健康监护档案复印件,企业可以不提供。()
点击查看答案
第8题
劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位可以有偿提供,并在所提供的复印件上签章。
点击查看答案
第9题
对于劳动者个人职业健康监护等资料的,用人单位保存到该劳动者离职时即可消毁处理。()
点击查看答案
第10题
《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家安监总局49号令)称职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。()
点击查看答案