以下哪个是面试演练的岗位？()

A.薪酬主管

B.绩效专员

C.招聘主管

D.培训师

A.薪酬主管

B.绩效专员

C.招聘主管

D.培训师

A.人力资源总监

B.财务主管

C.总经理

D.招聘主管

A.岗位绩效薪酬占岗位薪酬标准的60%

B.岗位绩效薪酬占岗位薪酬标准的50%

C.岗位绩效薪酬占岗位薪酬标准的40%

D.岗位基本薪酬占岗位薪酬标准的40%

A.技能薪酬体系

B.岗位薪酬体系

C.能力薪酬体系

D.绩效薪酬体系

A.基础工资

B.岗位工资

C.绩效工资

D.带薪休假

A.基础工资

B.岗位工资

C.绩效工资

D.带薪休假

A.岗位

B.技能

C.态度

D.绩效

A.年功序列工资制就是根据年龄和工作时间确定薪酬标准

B.岗位工资制就是根据岗位确定薪酬标准

C.绩效工资制就是根据员工绩效水平确定薪酬标准

D.技能工资制就是根据员工工作能力确定薪酬标准

薪酬的影响因素为岗位、能力、绩效三个方面()