更多“人才流动是人才充分发挥作用的()。A. 保障B. 核心C. 前提条件D. 基础”相关的问题
第1题
要着力完善人才发展机制。要用好用活人才,建立更为灵活的人才管理机制,打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍,最大限度支持和帮助科技人员创新创业。()
点击查看答案
第2题
旅游业要真正发挥作用,“软件”的核心,即(),更为重要。
点击查看答案
第3题
将人才管理从单位管理转换到社会化管理是破除人才流动制度性障碍、实现市场配置人才资源的核心
点击查看答案
第4题
军事人才选用的前提是()。
A.军事人才考核
B.军事人才鉴别
C.军事人才培养
D.军事人才流动
A.军事人才考核
B.军事人才鉴别
C.军事人才培养
D.军事人才流动
点击查看答案
第5题
下列不属于人才流动配置机制的是()。
A.推进人才市场体系建设
B. 大力发展人才服务业
C. 加快区域人才开发一体化进程
D. 减少政府对人才流动的政策引导和监督
点击查看答案
第6题
在鉴定领域中,()是营造鉴定机构核心竞争力的第一要务。
A.充分重视人才,引进高级鉴定人才
B. 充分重视人才,引进中级鉴定人才
C. 充分重视仪器,引进高级鉴定人才
D. 充分重视资金,引进高级鉴定人才
点击查看答案
第7题
人才流动的客观必然性表现在()。
A.人才流动是社会生产力发展的客观要求
B.人才流动是迎接新技术革命挑战的需要
C.人才流动是我国经济体制改革的必然趋势
D.人才流动是人才自身发展的需要
E.以上说法都不对
点击查看答案
第8题
健全人才流动配置机制。坚持人才效能最大化与人才价值最大化的有效统一,突破体制性障碍,创新专业技术人才流动机制。就要建立()的人才流动配置机制。
A.政府宏观调控
B.市场主体公平竞争
C.中介组织提供服务
D.各类人才自主择业
点击查看答案
第9题
在人才创新全球共享时代,人才的获取、使用和占有的方式将发生根本性改变,()将是创新人才流动的主要方式。
点击查看答案