下列不属于整体绩效评估方法的是（)

A.审定公司内部控制制度并监督执行的有效性

B.审阅监察稽核报告及绩效与风险评估报告

C.负责对公司运作的整体风险进行控制

D.决定基金的资产分配比例

A.平衡计分卡法

B.行为锚定法

C.360度评估法

D.头脑风暴法

A.关键事件法

B.360度考核法

C.目标管理法

D.简单排序法

A.公平因素

B.绩效评估方法

C.人际关系简单

D.团队缺乏信任

A.层次分明

B.定性和定量分析方法结合

C.关注评估人员的职务

D.关注对整个组织绩效提高的评估

A.供应商激励机制中的信息激励是一种间接的激励模式

B.供应商绩效管理从供应商和企业自身各自的整体运作方面来进行评估，确定整体的目标

C.供应商绩效管理必须持续进行，要定期检查目标达成的程度

D.供应商绩效管理不太会受外来因素的影响，因此，对供应商的绩效进行评估时，不用考虑外在因素的影响，仅仅衡量绩效即可

E.可供选择的供应商绩效管理和绩效考评方式中，将评估项目列举并评分，最后加总各项得分得出绩效总评分的方法是成本法

A.进行绩效面议

B.评估项目的准备

C.把评估和自我评估分开放

D.绩效目标调整及跟踪

A.目标管理法

B.平衡记分卡

C.主观评估法

D.客观评估法

A.产品周期法

B. 综合调整法

C. 年金资本化法

D. 现代统计法

A.指标要客观

B.评估方法要可行

C.时间要恰当

D.评估结果不用反馈