题目
A.人员合规
B.物料合规
C.车辆合规
D.环境合规
E.操作合规
第1题
A.通过完善公司治理来促进合规文化建设
B.积极推行全员合规,加强合规文化思想教育
C.有效落实合规考核机制
D.合规管理部门与业务部门建立良好的人际关系合规部门要第一道防线
第2题
A.制定书面的合规政策
B.审议批准合规管理部门提交的合规风险管理报告
C.贯彻执行合规政策
D.任命合规负责人,并确保合规负责人的独立性命题依据:商业银行合规风险管理指引
第6题
A.提供文档安全外发包策略、文档加解密策略与文档脱敏策略,满足客户多样化的安全合规管理需求
B.基于人工智能技术,对敏感词和非法内容进行安全合规管理
C.严格遵循法律法规和公司制度,针对不同场景设置不同的安全合规策略
D.提供面向文件密级、设备密级、人员密级的三维协同安全合规模式
第7题
A.合规,是指使商业银行的经营活动与法律、规则和准则相一致
B.中小银行可根据业务需要决定是否设置合规管理部门
C.合规风险,是指商业银行因没有遵循法律、规则和准则可能遭受法律制裁、监管处罚、重大财务损失和声誉损失的风险
D.合规管理部门,是指商业银行内部设立的专门负责合规管理职能的部门、团队或岗位
第8题
A.基于策略驱动的安全合规管理模式能支持更多的安全管控场景,使用起来更灵活
B.AnyShare与华途的结合,实现线上线下全方位安全合规管理
C.实现面向文档内容、文件本身、以及边界的全方位立体安全合规管理模式
D.将安全合规管理和非结构化内容的统—管理融合在一起,实现更一致友好的用户体验
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