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[多选题]

领导激励的一般原则有()。

A.因人而异原则

B.公平公正原则

C.正确导向原则

D.及时激励原则

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第1题

领导激励的一般原则有()。

A.适时性原则

B.有效性原则

C.具体性原则

D.公平性原则

E.多样平衡性原则

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第2题

渠道激励的原则有()

A.实事求是

B.目标相容

C.适时原则

D.奖励与惩罚相结合

E.公平公正

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第3题

为了实现税收的公平必须遵循的原则有()。

A.横向公平原则

B.受益原则

C.支付能力原则

D.纵向公平原则

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第4题

对于不同的团队成员,相同的激励政策起到的激励效果也会不尽相同,这体现的激励原则是()。

A.奖惩适度原则

B.公平合理原则

C.因人而异原则

D.奖励积极行为

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第5题

聘用制合同订立的原则有()。

A.诚实信用原则

B. 公平合法原则

C. 协商一致原则

D. 平等自愿原则

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第6题

建立薪酬制度的原则有()

A.现实性原则

B.灵活性原则

C.激励性原则

D.吸引性原则

E.稳定性原则

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第7题

高等学校的德育工作必须遵循的原则有()。

A.整体性原则

B.激励性原则

C.层次性原则

D.管教结合原则

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第8题

晋升的原则有哪些?()

A.公平与开放原则

B.业绩与能力并重原则

C.“三权分立”原则

D.逐级晋升原则

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第9题

园林目标管理成果评价的原则有客观性原则、激励性原则和效益最优原则。()
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第10题

房地产居间服务的原则有()。

A.公正公平原则

B.专业化原则

C.善于拓客原则

D.恪守合同原则

E.体察客户原则

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