题目
A.公司重要会议,特别是主要领导出席且需各部门、各单位主要负责人参加的会议,如与外部会议活动冲突的,原则上以参加外部会议活动为主
B.公司重要会议,特别是主要领导出席且需各部门、各单位主要负责人参加的会议,如与外部会议活动冲突的,原则上以参加公司会议为主
C.参会人员住宿费已按差旅费报销的,会议费中可适当考虑列支
D.参会人员住宿费已按差旅费报销的,会议费中不得重复列支
第1题
第2题
第4题
A.会前,涉及公司保密信息的纸质和电子档都需提前做保密信息标识
B.会中,未经相关负责人批准禁止在会议室拍照、录音、摄像
C.会后,会议有关资料及时带走,白板信息及时抹除
D.会后,未经批准将会议纪要擅自发送给与会议无关的同事
第5题
A.全会是在两个一百年奋斗目标历史交汇关键节点上召开的一次重要会议
B.会上充分肯定党的十九届五中全会以来中央政治局的工作
C.会上深刻揭示了过去我们为什么能够成功、未来我们怎样才能继续成功
D.全会必将对推动全党统一思想、统一意志、统一行动
第6题
A.建立健全本项目档案工作制度,组织项目档案业务培训,对本单位各职能部门和参建单位档案工作进行监督、指导、检查
B.参与项目建设的重要会议、重大活动、重要设备开箱验收工作
C.负责收集、整理、保管、提供利用本项目全部档案,并按要求做好项目档案验收和移交工作
D.以上说法都正确
第7题
A.坚持严细实的作风,紧密围绕上级要求和公司党委各项决策部署以及公司重要会议、重要任务、重点工作等,拟定调研选题,确定调研内容
B.加强公司本部各类调研的计划管理,统筹安排年度调研、专项调研活动等
C.避免在同一时间集中或轮番到同一基层单位开展调研
第8题
A.在工作时间,一般穿着执勤类服装
B.参加训练时,穿着作训类服装
C.参加荣誉仪式、宣誓、阅、重要会议等活动时,穿着常服或者警礼服
D.参加重大纪念、庆典、外事等活动时,穿着警礼服。主管(主办)单位也可根据工作需要作出规定
第9题
A.使用了一种原则上既不能证明为真也不能证明为假的前提
B.把对一类事物中的个别种类断定为真的结论推广到这类事物的所有种类
C.使用了一种强词夺理的说法
D.把所需要做出解释的现象本身作为对那种现象的一种解释
第10题
A.列席与其职责相关的生产经营工作的重要会议
B.定期监督检查公司对社会保险制度的执行情况
C.向上级工会反映有关情况
D.参与检查公司对《劳动法》的贯彻执行情况
第11题
A.公司治理的直接功能是在现代公司制度的安排上,建立一种保障机制,以减小公司权力结构安排的负面影响
B.良好的公司治理不仅需要国家强制性法规的作用,还需要非约束性的、灵活的公司治理原则
C.公司治理问题的根源是公司制度本身
D.公司治理最大的特点是静态性,企业需要基于自身特点及股东权责分配过程建立不同的公司治理机制
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