题目
A.护理管理者
B.计划者
C.资源调配者
D.协商谈判者
E.冲突处理者
第2题
A.收入分配职能
B.经济稳定和发展职能
C.资源配置职能
D.自动稳定器功能
第3题
A.对不同风险人群采取更有针对性的干预手段
B.提高卫生服务利用水平
C.有效鉴别人群所处健康危险状态
D.进行合理分配安排,使用有限资源,达到最大利用
E.提高干预的针对性和有效性
第4题
健康管理人群分类的意义在于()。
A.提高干预的针对性和有效性
B.进行合理分配安排,使有限资源达到最大利用
C.对不同风险人群采取更有针对性的干预手段
D.提高卫生服务利用水平
E.有效鉴别人群所处健康危险状态
第5题
下列不是药物经济学研究目的是:()
A.有效分配和利用有限的卫生资源,以取得最大的经济学效益
B.在众多的治疗药物和治疗手段中选择疗效最好的、治疗成本低的药物或治疗手段
C.使有限的卫生资源达到合理利用
D.使医疗开支负增长
第6题
A.计划、分配、命令、监视和验收
B.设计、构成、控制、指挥和协调
C.设计、组织、命令、监视和验收
D.计划、组织、控制、指挥和协调
第7题
A.有效分配和利用有限的卫生资源,以取得最大的经济学效益
B.在众多的治疗药物和治疗手段中选择疗效好、治疗成本低的药物或治疗手段
C.使有限的卫生资源达到合理利用
D.使医疗开支负增长
E.患者就医的药费比以前大幅度降低
第8题
A.不能合理配置资源,提高利用效率
B.难以公平收入分配,防止两极分化
C.难以实现生态平衡,有效保护环境
D.难以保持经济总量平衡,实现经济的稳定增长
第9题
A、计划、分配、命令、监视和验收
B、设计、构成控制、指挥和协调
C、设计、组织、命令、监视和验收
D、计划、组织、控制、指挥和协调
第11题
A.以病人为中心、解决看病难的问题
B.医疗资源有效利用的需要
C.精细化管理的需要
D.合理的分配医院医疗资源根据预约数据辅助决策未来科室人力及资金的正确投向
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